Alternativ zur Kündigung des Arbeitsverhältnisses wird oft auch eine einvernehmliche Vereinbarung getroffen, mit der der Arbeitsvertrag aufgehoben wird. Was gilt es hierbei zu beachten? Immer wieder ...
Rechtssichere Aussagen von Fachexperten zu den Themen: Grundlagen Arbeitsrecht, Arbeitsvertrag, Gesetze und Rechtsprechung, Lohn und Gehalt, Personalbeschaffung, Personalentwicklung, HR-Management, ...
Unternehmen und Organisationen, die Meldestellen errichten müssen, sind nach § 15 Abs. 2 HinSchG verpflichtet, die für die Bearbeitung von Meldungen zuständigen Personen für diese Aufgaben zu schulen.